Criador de rubricas
O criador de rubricas do Padlet TA ajuda os professores a criar rubricas de avaliação profissionais para qualquer trabalho. Esta ferramenta poupa tempo ao gerar automaticamente critérios de avaliação detalhados com níveis de desempenho adaptados às necessidades específicas do seu trabalho.
Como funciona
- Visite https://ta.padlet.com/rubric.
- Introduza os campos obrigatórios: Nível de ensino/ano e descrição da tarefa.
- Opcional: Adicione contexto adicional, incluindo texto, ficheiros e ligações.
- Clique na seta para gerar o seu critério de avaliação.
Veja o critério de avaliação gerado com critérios e descrições de nível de desempenho. Se necessário, edite o aviso e clique em Gerar novamente para criar um critério de avaliação diferente.
Quando estiver satisfeito com a grelha de avaliação, escolha uma das nossas opções de Exportação para Copiar texto, Exportar para o Google Docs, Exportar para PDF ou Exportar para Word.

Também pode Partilhar a ligação para o seu resultado ou Duplicar a rubrica para trabalhar numa variação.
Avisos e exemplos
Exemplo 1
Entrada:
- Nível de ensino: 10º ano
- Descrição da tarefa: Relatório de laboratório de ciências, incluindo introdução, hipótese, materiais e métodos, observações e resultados, análise e conclusão com os principais resultados.
- Contexto adicional: (Nada introduzido)
Resultado 1: Uma grelha de avaliação abrangente de um relatório de laboratório de ciências com critérios para Introdução e Hipótese, Materiais e Métodos e outras secções. Cada critério inclui descrições detalhadas do nível de desempenho para Avançado [4], Proficiente [3], Em desenvolvimento [2] e Precisa melhorar [1].

Exemplo 2
Entrada 2:
- Nível de ensino: 5º ano
- Descrição da tarefa: Ensaio de 5 parágrafos
- Contexto adicional: Incluir categorias para organização, sintaxe, declaração de tese.
Resultado 2: Uma grelha de avaliação de um ensaio de 5 parágrafos com critérios para Organização, Declaração de Tese e outros elementos de escrita. Cada critério inclui descrições de níveis de desempenho específicos que orientam a avaliação em quatro níveis de proficiência.

Práticas recomendadas para a solicitação
Consulte o nosso Guia de práticas recomendadas para sugestões para obter dicas sobre como criar sugestões eficazes.
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